劳动法规定丧假有多少天

劳动法规定丧假一至三天，具体视情况而定。根据《劳动法》相关规定，职工本人或直系亲属死亡，可酌情给予一至三天丧假。若未及时批准或未休丧假，可能影响员工权益及工作生活平衡。
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处理丧假问题，常见方式包括：了解公司丧假政策、提交丧假申请、与领导沟通批准。首先应明确公司具体丧假规定，然后按要求提交申请，并与直接领导沟通以获得批准，确保合规休假。
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丧假依据情况定。具体操作如下：了解《劳动法》丧假规定；职工或直系亲属去世时，向公司提交丧假申请；根据路程远近，可能还需申请路程假；期间工资照发，但途中费用自理。